На дочернем предприятии южнокорейской компании Hyundai Motor, расположенной в городе Монтгомери в американском штате Алабама, использовался детский труд, сообщает Reuters.
Случаи эксплуатации детского труда выявили на заводе предприятия SMART Alabama LLC, которая поставляет детали для флагманского сборочного завода Hyundai в США.
Информацию об этом подтвердили бывшие и нынешние работники предприятия, семьи детей, привлеченных к труду, а также местная полиция.
По данным полиции, на заводе работали несовершеннолетние дети-мигранты. Точное количестве детей и условия их работы не сообщаются, однако известно о работниках от 12 до 15 лет. Работники SMART на условиях анонимности заявили, что на предприятии работает множество несовершеннолетних.
Об использовании детского труда впервые стало известно после того, как в феврале пропала 13-летняя девочка из гватемальской семьи. Полиция ее нашла.
По словам ее знакомых и близких, девочка работала на заводе SMART вместе с братьями 12 и 15 лет. Также сообщается, что они прогуливали школу — вместо занятий работали на фабрике. Это подтвердили отец детей и местная полиция, которая уже уведомила о происходящем генеральную прокуратуру штата Алабама.
В Hyundai заявили, что компания «не потерпит незаконной практики трудоустройства в любом подразделении».
«У нас есть правила и процедуры, которые требуют соблюдения всех местных, государственных и федеральных законов»,— говорится в заявлении.
Компания SMART заявила, что «отрицает все сообщения о сознательном найме кого-либо, кто не имеет права на трудоустройство», отметив, что при трудоустройстве временных сотрудников решения принимают агентства по подбору персонала.
При этом на предприятии не ответили на конкретные вопросы, связанные с рассказами бывших и нынешних работников об использовании детского труда на заводе.
